自团费制度改革工作以来，共青团碧江区委立足实际，探索实施“四个注重”工作机制，有力有序推进团费改革落地见效，让团费改革有为更有爱。

一、注重全局谋划，强化组织领导。将团费改革工作作为落实全面从严治团和持续推进县域共青团基层组织改革的首位工作，成立了团区委主要负责同志任组长的推进团费改革工作领导小组，组建工作专班，明确专人负责落实推进。建立团费改革“周提示、月调度、季分析、年总结”工作模式，制定工作推进情况清单，常态做好工作调度。围绕团费制度改革试点工作的推进落实，由团区委主要负责同志和分管同志牵头，到乡（镇、街道）、区直学校、机关企事业单位团组织进行指导调研，了解工作推进存在的难点和痛点，召开工作专题调度会6次，进一步理清工作思路和细化工作任务。

二、注重全面铺开，夯实工作基础。按照团费制度改革“两个80%”目标任务，切实做好全区团员信息摸排管理，完善信息台账，筑牢全面推进团费改革基层基础。其中针对流动团员，发起“团组织找团员，团员找团组织，团员找团员”的“流动团员三找”活动，让流动团员“找得到、联得上”。同步分类分层组建“碧青圈”微信塔群，由乡（镇、街道）、村（社区）团组织负责人担任联络员。

三、注重全域宣传，营造良好氛围。为提升团费制度改革参与，采取了“线下宣讲+线上推广”模式，线下宣讲主要通过组织开展主题团日活动，对团中央统一印发的宣传文稿等相关宣传资料进行集中介绍。线上推广是依托“青春碧江”等团属新媒体平台，对团费改革动漫短视频、真人解读视频、“组团捐”线上操作指南微信推文等新媒体产品和宣传手册进行广泛推广。

四、注重全员参与，精准项目赋能。坚持把服务团员青年作为推进团费制度改革的立根之本，向上争取实施了“青年驿站”“行走的团课铜Young的青春”“冬日暖阳爱心包”等项目。目前，全区团员青年通过团团公益线上平台参与团费制度改革累计人数3.5万人次，实收团费6.2余万元。通过“冬日暖阳爱心包”、“行走的团课铜Young的青春”等“团团公益”，为困境儿童准备了手套、围巾等“冬日暖阳爱心包”，为新发展团员送去了定制的圆珠笔、笔记本、贺卡寄语等在内“迎新礼包”。